Treasury Controller
Treasury Controller, Leusden
Wil jij grip houden op de cashflow van onze organisatie en invloed uitoefenen op de liquiditeit en verzekeringsportefeuille? Nou, dan kun je vol aan de bak in deze rol! Binnen het team van Financial Reporting en Analysis (5 collega’s) zoeken wij een Treasury (en Insurance) Controller.
Vaste functie – fulltime – standplaats Leusden en max 2 dagen thuiswerkend.
Over de functie:
Je bent onderdeel van de afdeling Financial Reporting en Analysis. Samen met vier collega’s maak je onderdeel uit van het financiële expertisecentrum binnen de Accounting & Reporting-afdeling. Een leuk en divers team met zeer veel ervaring binnen Finance. De afdeling wordt aangestuurd door de Manager Financial Reporting & Analysis.
De rol heeft ten doel de kasstromen, liquiditeitsplanning, en financieringsactiviteiten van de gehele Intergamma Groep in control te houden. Deze verantwoordelijkheid omvat zowel de beheersactiviteiten als de financiële verantwoording daarvan. Een balans, P&L of cashflow overzicht heeft voor de Treasury Controller dan ook geen geheimen. Daarnaast beheert de ‘Treasury Controller’ de verzekeringsportefeuille, zorgt voor de juiste afdekking van risico’s en optimaliseert de verzekeringsvoorwaarden.Je zal veel contact hebben met de (finance) collega’s van Intergamma, banken en verzekeraars.
Heel veelzijdig dus en dicht op de business. En gelukkig in een omgeving waarin je alle ruimte krijgt voor eigen inbreng, in een super sympathieke werkomgeving.
Je bent onder meer verantwoordelijk voor:
- Bankbeheer: onderhoud/beheer van de online bankomgevingen.
- Beheren van de dagelijkse kasstromen en liquiditeitspositie van de entiteiten binnen de Intergamma Groep en voor de Groep als geheel. Ook het rapporteren hierop en naleven van compliance wetgeving.
- Ontwikkelen en implementeren van liquiditeitsprognoses/cashfowplanning en kasbeheerstrategieën.
- Onderhouden van bankrelaties en ondersteuning bieden aan senior Finance Management/CFO bij de onderhandeling over bankvoorwaarden en kredietlijnen.
- Analyseren van investeringsmogelijkheden en maken van aanbevelingen voor de belegging van overtollige kasmiddelen.
- Ondersteunen bij de financiële verwerking in de boekhouding van (complexe) treasury- en verzekeringsactiviteiten zoals de financiële verwerking van nieuwe financiering.
Wat breng je mee:
- Afgeronde HBO opleiding of hoger in de richting van Finance.
- Enkele jaren werkervaring.
- Ervaring met Treasury gerelateerde werkzaamheden/verzekeringen is een pré.
- Bekend met complexere organisatie structuren en zaken die in financial control voorbij komen (vb. journaalposten kunnen interpreteren).
- Aanpak mentaliteit gecombineerd met analytisch inzicht en nauwkeurig werken.
- Uitstekende communicatieve vaardigheden in het Nederlands, sprekend en schrijvend.
Wat wij bieden:
- Een bruto fulltime maandsalaris van € 5000,- tot € 6300,- (omgerekend € 4600,- tot € 5800,- per 4 weken, Intergamma betaalt per periode van 4 weken)
- Telefoon, laptop, een goede pensioenregeling, 32 vakantiedagen en uiteraard kluskorting bij Karwei en GAMMA (15%).
- Kans om impact te creëren op grote schaal: Intergamma is één van de grootste solide en betrouwbaarste retailers van Nederland en marktleider in do-it-yourself.
- Een dynamische en collegiale werkomgeving bij een organisatie die ontwikkeling, werkplezier en welzijn centraal stelt en waar je veel autonomie kunt pakken in je rol.
- Mogelijkheden om thuis- of op kantoor te werken en flexibele werktijden.
Achter elke klus vind je Intergamma:
Intergamma is dé organisatie achter de doe-het-zelf-formules GAMMA en Karwei. Met bijna 160 eigen bouwmarkten in Nederland en België zijn we al jaren de onbetwiste nummer één duurzame retailer op de doe-het-zelfmarkt. In Europa horen we bij de 15 grootsten. En daar zijn we trots op!
Vanuit ons hoofdkantoor in Leusden werken we met bijna 400 betrokken medewerkers samen om onze goede naam als omnichannel doe-het-zelf retailer hoog te houden. Dat doen we door volop te blijven investeren in verbeteringen en strategische initiatieven die ons verder de toekomst in helpen om gezond en winstgevend te blijven.
Sla nu de spijker op z’n kop!
Eerst nog vragen? Bel dan met Kido Otten op 06 83455440. Gelijk solliciteren kan ook via bijgaande sollicitatieknop.
Acquisitie n.a.v. vacature wordt niet op prijs gesteld.
Wat gaat er gebeuren?
Binnen een week na ontvangst van je sollicitatie, nemen we telefonisch, via whatsapp of via mail contact met je op. We hebben dan 1 van deze 3 boodschappen voor je:
- Je bent mogelijk een geschikte kandidaat en we nodigen je graag uit voor een kennismakingsgesprek.
- We hebben nu geen passende vacature voor je, maar in de toekomst misschien wel. We willen je cv en andere informatie daarom graag bewaren.
- We hebben nu geen passende vacature voor je en denken dat er ook in de toekomst geen vacature komt die bij je past.
Als we denken dat je een geschikte kandidaat bent, bellen we om je uit te nodigen voor een kennismakingsgesprek. Dit vindt zo snel als mogelijk is plaats in ons kantoor in Leusden of per Teams en is meestal een gesprek met de manager van de afdeling die een vacature heeft en de recruiter. Zij evalueren naar aanleiding van dit gesprek of jij mogelijk onze nieuwe collega wordt. En jij weet na afloop of je je bij Intergamma thuis zou voelen en dus verder wilt met ons.
Klikt het tussen ons en passen je achtergrond en ervaring bij de vacante functie, dan vragen we je in de meeste gevallen om online een Persoonlijke Profiel Analyse (PPA) te doen. Zo krijgen we onder andere een goed beeld van je sterke en minder sterke kanten, je manier van communiceren, hoe je functioneert in een team en hoe je met werkdruk omgaat. De uitkomsten van dit assessment bespreekt onze HR Business Partner met je tijdens een vervolggesprek.
Je tweede gesprek heb je - behalve met de HR Business Partner - meestal met een directe collega. Want die kan jou perfect uitleggen wat de functie waarop je solliciteert inhoudt. Afhankelijk van de functie, heb je ook nog een gesprek met een directielid.
Als zowel wij als jij enthousiast zijn over een toekomstige samenwerking, doen we je een aanbod. Dit bestaat uit een salarisvoorstel en een pakket secundaire arbeidsvoorwaarden. Ga je hiermee akkoord, dan zorgen we voor een contract waarin al onze afspraken op een rijtje staan. Wanneer je dit ondertekent, hoor je officieel bij het Intergamma-team!
Nog steeds vragen?
Neem contact op met:
Kido Otten
Recruiter
+31683455440
k.otten@intergamma.nl
LinkedIn profiel