Stage Category Management
Stage Category Management, Leusden
Hoi toekomstige stagiair(e)!
Kom stagelopen bij Intergamma: dé organisatie achter de bouwmarkten van GAMMA en Karwei. Met 400 collega’s op ons hoofdkantoor in Leusden en meer dan 10.000 collega’s in onze bouwmarkten zijn wij een organisatie waar altijd iets te doen is en veel te leren valt. En zéker op de afdeling Category Management aan de tafel gereedschap ijzerwaren.
In overleg met de hiring manager is er de mogelijkheid om een meewerkstage of afstudeerstage te doen. Als stagiair(e) krijg je de kans om actief mee te draaien met de werkzaamheden van een assistent commerce manager (aCM) en je wordt begeleid door de Category Manager.
Na deze stageperiode kan jij:
- Het goed laten verlopen van assortimentswissels, zowel in de bouwmarkt als online.
- Het beheren van de promotiekalender.
- Het maken, initiëren en activeren van promoties.
- Contact met leveranciers en stakeholders over commerciële of administratieve zaken.
- Nadenken over commerciële kansen voor jouw productgroepen.
- Enkele administratieve taken, zoals het doen van prijsmutaties, invoeren van promoties, artikelbeheer, voorraadbeheer en datakwaliteit.
Daarnaast kunnen we ook een geschikte opdracht formuleren voor een afstudeerscriptie, hoewel dit geen vereiste is voor een meewerkstage. Dit kan een project zijn, zoals een schapsombouw, het toevoegen van online assortiment met resultaatanalyse, of het optimaliseren van een bestaande categorie met een omnichannel aanpak.
Team Category Management
Je komt te werken in Team Category Management, waarin je samenwerkt met een Category Manager en meerdere Assistent Category Managers. Als spin in het web ben je het verbindende element tussen verschillende teams en specialisten die zich bezighouden met ‘jullie’ productgroepen. In zo’n team zitten onder andere Inkopers, Planners, E-commerce- en online specialisten, Spacemanagers en Datamanagers. Daarnaast werk je veel samen met Marketing & Communicatie. Dit geeft je de kans om een groot deel van de organisatie mee te krijgen en invloed uit te oefenen op diverse processen.
Afhankelijk van jouw studie, werkervaring en voorkeuren maken we samen een planning rondom je werkzaamheden. Binnen het team werken we goed en fijn samen. Want werkplezier is misschien wel net zo belangrijk als resultaat behalen. En natuurlijk worden successen gevierd, zeker als we ze samen behalen!
Collega’s en sfeer
Samen met het team werk je op ons hoofdkantoor in Leusden. De sfeer bij Intergamma is open, informeel en je komt makkelijk in contact met andere collega’s. Zo maak je eenvoudig kennis met verschillende disciplines en afdelingen.
Dit ben jij:
- Je volgt een studie bij voorkeur in een commerciële richting.
- Je bent een teamspeler die initiatief neemt, analyses maakt en zelfstandig ondersteunend werk uitvoert.
- Je zit in je derde of vierde studiejaar.
- Je zoekt een stage plek waar je naast opdrachten of onderzoeken van school óók actief meewerkt aan het uitwerken en ontwikkelen van projecten binnen de afdeling Categorie Management aan de tafel gereedschap.
Wat wij bieden:
- Mogelijkheid om in te stappen op ieder moment van het jaar, voor 5-6 maanden.
- Een stagevergoeding van €300,- per 4 weken (o.b.v. 40 uur per week).
- Een fijne werkplek op ons kantoor in Leusden, met de mogelijkheid om af en toe thuis te werken.
- Goede begeleiding door ervaren professionals.
- Voldoende tijd voor je stage-opdrachten.
- Een heel leuk en gezellig team!
Achter elke klus vind je Intergamma:
Intergamma is dé organisatie achter de doe-het-zelf-formules GAMMA en Karwei. Met bijna 160 eigen bouwmarkten in Nederland en België zijn we al jaren de onbetwiste nummer één duurzame retailer op de doe-het-zelfmarkt. In Europa horen we bij de 15 grootsten. En daar zijn we trots op!
Vanuit ons hoofdkantoor in Leusden werken we met bijna 400 betrokken medewerkers samen om onze goede naam als omnichannel doe-het-zelf retailer hoog te houden. Dat doen we door volop te blijven investeren in verbeteringen en strategische initiatieven die ons verder de toekomst in helpen om gezond en winstgevend te blijven.
Sla nu de spijker op z’n kop!
Eerst nog vragen? Mail dan naar Jackie Paternot op j.paternot@intergamma.nl. Gelijk solliciteren kan ook via bijgaande sollicitatieknop.
We ontvangen graag je cv en een korte motivatie. Geef daarin aan wat voor stage je zoekt, in welk jaar je zit en welke studie je doet. Maar ook voor welke wat jou een interessante stage-opdracht lijkt. Mocht het match zijn met wat wij zoeken, dan nodigen we je graag uit bij ons op kantoor. Tot snel!
Acquisitie n.a.v. vacature wordt niet op prijs gesteld.
Wat gaat er gebeuren?
Binnen een week na ontvangst van je sollicitatie, nemen we telefonisch, via whatsapp of via mail contact met je op. We hebben dan 1 van deze 3 boodschappen voor je:
- Je bent mogelijk een geschikte kandidaat en we nodigen je graag uit voor een kennismakingsgesprek.
- We hebben nu geen passende vacature voor je, maar in de toekomst misschien wel. We willen je cv en andere informatie daarom graag bewaren.
- We hebben nu geen passende vacature voor je en denken dat er ook in de toekomst geen vacature komt die bij je past.
Als we denken dat je een geschikte kandidaat bent, bellen we om je uit te nodigen voor een kennismakingsgesprek. Dit vindt zo snel als mogelijk is plaats in ons kantoor in Leusden of per Teams en is meestal een gesprek met de manager van de afdeling die een vacature heeft en de recruiter. Zij evalueren naar aanleiding van dit gesprek of jij mogelijk onze nieuwe collega wordt. En jij weet na afloop of je je bij Intergamma thuis zou voelen en dus verder wilt met ons.
Klikt het tussen ons en passen je achtergrond en ervaring bij de vacante functie, dan vragen we je in de meeste gevallen om online een Persoonlijke Profiel Analyse (PPA) te doen. Zo krijgen we onder andere een goed beeld van je sterke en minder sterke kanten, je manier van communiceren, hoe je functioneert in een team en hoe je met werkdruk omgaat. De uitkomsten van dit assessment bespreekt onze HR Business Partner met je tijdens een vervolggesprek.
Je tweede gesprek heb je - behalve met de HR Business Partner - meestal met een directe collega. Want die kan jou perfect uitleggen wat de functie waarop je solliciteert inhoudt. Afhankelijk van de functie, heb je ook nog een gesprek met een directielid.
Als zowel wij als jij enthousiast zijn over een toekomstige samenwerking, doen we je een aanbod. Dit bestaat uit een salarisvoorstel en een pakket secundaire arbeidsvoorwaarden. Ga je hiermee akkoord, dan zorgen we voor een contract waarin al onze afspraken op een rijtje staan. Wanneer je dit ondertekent, hoor je officieel bij het Intergamma-team!
Nog steeds vragen?
Neem contact op met:
Jackie Paternot
Recruiter
+31623846980
j.paternot@intergamma.nl
LinkedIn profiel