Medewerker Operations support
Medewerker Support Operations, Leusden, Fulltime
Bij Intergamma – het bedrijf achter GAMMA en Karwei – draait alles om een soepele en effectieve winkeloperatie. Als Medewerker Support Operations zorg jij dat onze bouwmarkten en franchisenemers optimaal ondersteund worden in hun dagelijkse operatie.
Je bent een belangrijke schakel tussen het hoofdkantoor en de bouwmarkten. Je organiseert, faciliteert en verbetert processen en communicatie, zodat collega’s in de winkels hun werk zo goed mogelijk kunnen doen. Met jouw gestructureerde aanpak en proactieve houding draag je direct bij aan een sterke en efficiënte organisatie.
Over de functie:
Als Medewerker Support Operations werk je binnen het Operations Support team en ondersteun je op operationeel en commercieel vlak. Je bent betrokken bij projecten, communicatie en verbeterinitiatieven en zorgt dat processen soepel verlopen.
Je werkt nauw samen met collega’s uit verschillende disciplines, zoals commercie, communicatie en space management. Daarbij vertegenwoordig je altijd het belang van de winkeloperatie en zorg je voor verbinding tussen hoofdkantoor en bouwmarkt.
Je bent onder meer verantwoordelijk voor:
- Ondersteunen en coördineren van commerciële en operationele projecten en processen
- Faciliteren en organiseren van operationele en commerciële communicatie richting bouwmarkten
- Opstellen en beheren van communicatiekalenders en bewaken van de kwaliteit van content
- Initiëren en uitwerken van verbeterinitiatieven op basis van feedback uit de organisatie
- Uitvoeren van ondersteunende werkzaamheden binnen het team Support Operations
Wat breng je mee:
- MBO/ HBO-werk- en denkniveau
- Ervaring met projectmatig werken en procesmatig denken
- Sterke communicatieve vaardigheden en het vermogen om stakeholders te verbinden
- Een proactieve, nauwkeurige en servicegerichte werkhouding
- Affiniteit met systemen; ervaring in de bouwmarkt is een pré
Wat wij bieden:
- Bruto salaris tussen € 2.480,- en € 4.010,- per maand. Afhankelijk van relevante ervaring
- 32 vakantiedagen per jaar op basis van 40 uur
- Een functie voor 32 tot 40 uur per week.
- 15% personeelskorting bij GAMMA en Karwei
- Mogelijkheid tot hybride werken (1–2 dagen thuis)
- Veel ruimte voor ontwikkeling en doorgroeimogelijkheden binnen de organisatie
Achter elke klus vind je Intergamma:
Intergamma is de organisatie achter GAMMA en Karwei. Met bijna 400 bouwmarkten in Nederland en België zijn we marktleider in de doe-het-zelfmarkt. Vanuit ons hoofdkantoor in Leusden werken we dagelijks aan sterke processen, commerciële groei en een optimale ondersteuning van onze bouwmarkten.
Klaar om te beginnen?
Voor vragen over de inhoud kun je contact opnemen met Bruno Musabe, Corporate Recruiter, via b.musabe@intergamma.nl of 06-13943787.
Acquisitie n.a.v. vacature wordt niet op prijs gesteld.
Wat gaat er gebeuren?
Binnen een week na ontvangst van je sollicitatie, nemen we telefonisch, via whatsapp of via mail contact met je op. We hebben dan 1 van deze 3 boodschappen voor je:
- Je bent mogelijk een geschikte kandidaat en we nodigen je graag uit voor een kennismakingsgesprek.
- We hebben nu geen passende vacature voor je, maar in de toekomst misschien wel. We willen je cv en andere informatie daarom graag bewaren.
- We hebben nu geen passende vacature voor je en denken dat er ook in de toekomst geen vacature komt die bij je past.
Als we denken dat je een geschikte kandidaat bent, bellen we om je uit te nodigen voor een kennismakingsgesprek. Dit vindt zo snel als mogelijk is plaats in ons kantoor in Leusden of per Teams en is meestal een gesprek met de manager van de afdeling die een vacature heeft en de recruiter. Zij evalueren naar aanleiding van dit gesprek of jij mogelijk onze nieuwe collega wordt. En jij weet na afloop of je je bij Intergamma thuis zou voelen en dus verder wilt met ons.
Klikt het tussen ons en sluiten je achtergrond en ervaring aan bij de vacature, dan nodigen we je in de meeste gevallen uit voor een vervolgstap in de procedure. Een assessment kan hierbij onderdeel zijn van het selectieproces.
Je tweede gesprek heb je - behalve met de HR Business Partner - meestal met een directe collega. Want die kan jou perfect uitleggen wat de functie waarop je solliciteert inhoudt. Afhankelijk van de functie, heb je ook nog een gesprek met een directielid.
Als zowel wij als jij enthousiast zijn over een toekomstige samenwerking, doen we je een aanbod. Dit bestaat uit een salarisvoorstel en een pakket secundaire arbeidsvoorwaarden. Ga je hiermee akkoord, dan zorgen we voor een contract waarin al onze afspraken op een rijtje staan. Wanneer je dit ondertekent, hoor je officieel bij het Intergamma-team!
Nog steeds vragen?
Neem contact op met:
Bruno Musabe
Recruiter
+31613943787
b.musabe@intergamma.nl
LinkedIn profiel