L&D Specialist (Dutch speaking only)
Leusden, 36-40 uur, Hybride werken
Als L&D-specialist kom je te werken bij de nummer 1 retailer in de doe-het-zelfbranche. In deze rol draag je bij aan de kwaliteit van onze dienstverlening en de verdere ontwikkeling van onze Retail Academy (onze digitale leeromgeving). Samen met het team zet je leren en ontwikkelen binnen Intergamma verder op de kaart.
Over de functie:
Je werkplek is de krachtigste leerplek. De ‘do it yourself’ mentaliteit hebben we dan ook doorgevoerd binnen de L&D afdeling. Je krijgt veel ruimte om zelf dingen op te pakken, je plant je eigen werk en krijgt veel ruimte om jezelf te ontwikkelen. Je krijgt de verantwoordelijkheid over L&D op het vakgebied verf, tuin en raamdecoratie, je begeleid de inhoud, zorgt dat trainingen er komen en voert verbeteringen door. Uiteraard doe je dit niet alleen. Je werkt in een gezellig en deskundig team met vier directe collega’s. Samen ontwikkelen we (digitale) leeroplossingen voor collega’s in de bouwmarkten van GAMMA en Karwei en op het hoofdkantoor. De sfeer is open en informeel, en we werken nauw samen met onze L&D collega van GAMMA België. In deze rol werk je soms op locatie, maar meestal op ons hoofdkantoor in Leusden. Thuiswerken is mogelijk, maar maximaal 2 dagen.
Je bent onder meer verantwoordelijk voor:
Je beheert meerdere thema’s binnen ons leeraanbod en zorgt ervoor dat alles goed wordt opgezet, uitgevoerd en geëvalueerd. Naast een aantal vaste thema’s, werk je ook aan kortlopende en nieuwe onderwerpen:
- Je onderzoekt leervragen vanuit de organisatie, analyseert deze, vertaalt ze naar passende en innovatieve leeroplossingen en draagt ook verantwoordelijkheid voor de uitvoering.
- Je begeleidt opleidingsdagen/vakinhoudelijke opleidingen (zoals: verf, tuin en raamdecoratie).
- Je betrekt de juiste inhoudsdeskundigen bij de ontwikkeling van leercontent.
- Je ontwikkelt leercontent en schrijft aansprekende teksten met een vleugje humor.
- Je evalueert bestaande (digitale) leeroplossingen en zorgt ervoor dat ze up-to-date blijven.
Wat breng je mee:
- Hbo-/wo-werk- en -denkniveau (Opleidingskunde/Onderwijskunde) met minimaal 3 jaar ervaring in Learning & Development.
- Op de hoogte van L&D-ontwikkelingen en in staat deze te vertalen naar de praktijk (retailervaring is een pré) in een operationele rol.
- Analytisch sterk, resultaatgericht en in staat om prioriteiten te stellen en door te zetten.
- Communicatief vaardig, zelfstandig, digitaal vaardig en een echte teamspeler met een positieve instelling.
- Flexibel en stakeholdergericht, met uitstekende beheersing van de Nederlandse taal en goede kennis van MS Office.
Wat wij bieden:
- Een bruto maandsalaris tussen €3.138 en €5.561 (binnen Intergamma betalen wij per 4 weken), afhankelijk van kennis en ervaring.
- Maar liefst 32 vakantiedagen o.b.v. 40 uur per week, want vrije tijd vinden we belangrijk.
- Een dienstverband van 32–40 uur per week (waarvan minimaal 3 op ons kantoor).
- Opleidingsmogelijkheden bij een organisatie die jouw werkplezier en welzijn centraal stelt.
- 15% personeelskorting op het assortiment van GAMMA en Karwei.
- Een informele sfeer op een dynamische en ambitieuze afdeling.
Achter elke klus vind je Intergamma:
GAMMA en KARWEI: iedereen kent ze. Wat lang niet iedereen weet, is dat de GAMMA- en KARWEI-bouwmarkten in Nederland en de GAMMA-bouwmarkten in België onder één organisatie vallen: Intergamma. Wij exploiteren op franchisebasis bijna 400 bouwmarkten in Nederland en België. Elke dag zetten we ons in om onze klanten nog beter te helpen, zowel in onze bouwmarkten als online. Dit doen we met een team van bijna 400 collega’s vanuit onze kantoren in Leusden en Antwerpen. En met succes: we zijn marktleider in de Benelux. Daar zijn we trots op en we werken er hard aan om aan de top te blijven.
Intergamma wil hét favoriete ontwikkeladres zijn voor ambitieuze professionals. Aandacht voor leren en ontwikkelen betekent ook aandacht voor het continu verbeteren van de kwaliteit van onze dienstverlening.
Klaar om te beginnen?
Ben jij de Learning & Development Specialist die we zoeken? Reageer dan snel via de button met jouw cv en motivatiebrief. Je kunt reageren zolang de vacature op onze website vermeld staat.
Heb je vragen? Neem dan contact op met Marinda Agterberg (Manager Recruitment) via 06-153959772
.
Acquisitie n.a.v. vacature wordt niet op prijs gesteld.
Wat gaat er gebeuren?
Binnen een week na ontvangst van je sollicitatie, nemen we telefonisch, via whatsapp of via mail contact met je op. We hebben dan 1 van deze 3 boodschappen voor je:
- Je bent mogelijk een geschikte kandidaat en we nodigen je graag uit voor een kennismakingsgesprek.
- We hebben nu geen passende vacature voor je, maar in de toekomst misschien wel. We willen je cv en andere informatie daarom graag bewaren.
- We hebben nu geen passende vacature voor je en denken dat er ook in de toekomst geen vacature komt die bij je past.
Als we denken dat je een geschikte kandidaat bent, bellen we om je uit te nodigen voor een kennismakingsgesprek. Dit vindt zo snel als mogelijk is plaats in ons kantoor in Leusden of per Teams en is meestal een gesprek met de manager van de afdeling die een vacature heeft en de recruiter. Zij evalueren naar aanleiding van dit gesprek of jij mogelijk onze nieuwe collega wordt. En jij weet na afloop of je je bij Intergamma thuis zou voelen en dus verder wilt met ons.
Klikt het tussen ons en sluiten je achtergrond en ervaring aan bij de vacature, dan nodigen we je in de meeste gevallen uit voor een vervolgstap in de procedure. Een assessment kan hierbij onderdeel zijn van het selectieproces.
Je tweede gesprek heb je - behalve met de HR Business Partner - meestal met een directe collega. Want die kan jou perfect uitleggen wat de functie waarop je solliciteert inhoudt. Afhankelijk van de functie, heb je ook nog een gesprek met een directielid.
Als zowel wij als jij enthousiast zijn over een toekomstige samenwerking, doen we je een aanbod. Dit bestaat uit een salarisvoorstel en een pakket secundaire arbeidsvoorwaarden. Ga je hiermee akkoord, dan zorgen we voor een contract waarin al onze afspraken op een rijtje staan. Wanneer je dit ondertekent, hoor je officieel bij het Intergamma-team!
Nog steeds vragen?
Neem contact op met:
Marinda Agterberg
Recruiter
+31653959772
m.agterberg@intergamma.nl
LinkedIn profiel